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                pc预测准确率100%网站正确把握延迟法定退休年龄改ζ 革的重要原则

                发布时间:2024-09-15 16:01:21 点击数:28478

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                  9月13日,全国人大常》委会会议表决通过的关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定明确:“实施渐进式延迟法定退休年龄坚持小步调整、弹性实施、分类推进、统筹★兼顾的原则。”正确把握改革的重要原ξ则,有利于我们全面、客观、准确理解延迟法定退休年龄改革。

                  延迟法定退休年龄改革的重要原则,是在多渠道了解群众关切、认真听取多◇方意见、深入分析研判形势的基础上形成的,统筹考︽虑了改革的必要性、紧迫性、可行性和可操作性。近年来,在改革研究论证过程中,有关部门通过民情调研、座谈研讨、群众来信、“两会”建议提案等方式收集各方意见,有的劳动者希望早一点退休,有的希望晚╲一点退休,多数人希望能够对退休年龄有一定的弹性选择,并关注改革对就业、社保、养老』托育等方面的影响。这些意见建议,有关部门尽可能地吸纳到具体的政策举措和相关配套措施中,例如,落实自愿、弹性原则,合理确定延迟退休的目标年龄,完善法定退休年龄调整的节奏等,努力使改革举措更加适应国情、社情和民情。

                  延迟法定退休年龄改革的重要原则,凸显了改革的灵活性和包容性。“小步调整”,表明改革是渐进式的,不会一下子就晚退休好几年,而是每几个月延迟退休1个月,节奏相对平缓。“弹性实施”,表明改革不会强制规定每个人必须→达到延迟后的法定退休年龄才能退休,在满足政策规定的条件下,职工既可以弹性延迟退休,也可以弹性提前退休。综合来看,这项改革充分考虑了各类人群、不同情况,既扎实推进又稳妥审慎,拓展了劳动者自主选择退休年龄的空间。

                  从延迟法定退休年龄改革的重要原则和政策要点,还能看到改革的系统性、整体性、协同性。作为重大社会公共政策,延迟法定退休年龄♀涉及经济社会多个方面,改革内容不只包括调整退休年龄,还将同步推出一系列配套举措。比如就ぷ业方面,提出国家实施就业优先战略,并明确支持青∩年人就业创业,强化大龄劳动者的就业岗位开发;劳动权益方面,提出保障超过法定退休年龄劳动者的基本权益,加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障;大龄失业人员方面,明确了失业保险、养老保险相关倾斜性保障政策;完善养老、托育服务等方面,也有相关政策跟进配套。统筹兼顾、多措并举,将促进形成政策合力,提升改革整体效能▲。

                  目前,有々关部门已开通电子社保卡、掌上12333APP、社保经办机构服务窗口等线上线下渠道,方便群众查询本人法定◥退休年龄。由于涉及单位和人员数量多、实施周期长、政策相对专业,落实落细延迟法定退休年龄改革任务还有大量工作要做。接下来,各地各有关部门应聚焦群众关心的重点难点问题,加强宣传解读、做好政策衔接、提升服务质量,稳妥有序推动改革平稳实施,努力使改革举措更♂加适应经济社会发展要求,更加符合广大群众的整体利益、根本利益、长远利益。

                  《 人民日报 》( 2024年09月15日 04 版)

                正确把握延迟法定退休年龄改革的重要原则