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                【社论】用制度保障“大国工匠”的待遇??加拿大28走势最准预测??Kx28.Com??开心28加拿大预测网,胜率100%??

                日前,江苏省十四届人大常委会第十次会议表决通□过《关于加强新时代高技能人才队伍建设的决定》(下简称《决定》),明确各地可根据实际,对企业引进的□ 技师、高级技师、特级技¤师和首席技师,比照本科生、硕士◣研究生、博士研究生执行同等引才补助津贴政策。对企业在聘的技师、高级技师、特级技师和首席技师,分别比照专业技术人员中级、副高级、正高级享受待遇『。

                加快形成新质生产力,不仅需要“高精尖缺”科技人才,还要有一大批高素质技术技能人才、大国工匠、能工巧匠。图纸设计得▓再好,最后还是要落实到高技能人才的手里。《决定》的出台,根本目的就是要用制度保障高技能人才的薪酬待遇,提高其社会地位,让产业〗工人的腰杆子“硬起来”。

                第九次全国职工队伍状况调查显示,40.8%的制造业职工月均工资在4000元以下,32.5%的制造◥业职工希望打通管理、技术与技能人才的发展通道。因此,当务之急就是推动完善技术ぷ工人培养、使用、评价、考核机制。不管是《决定》中明确的首席技师比照正高级享受待遇,还是全面实施“新八级工”技能岗位等∩级设置,都是为了打通不同序列间横向贯通的职业发展路径,打破技术人◤才的职业发展“天花板”。

                中共中央、国务院于2017年印发《新时期产业工人队★伍建设改革方案》,七年来一系列保障产业工人主人翁地位◣的制度政策出台落地,一支高素质产业工人队伍逐渐壮大,全国技能劳动者超过2亿人,其中高技能人才超过6000万人。但也应该看到,当前部分企事业单位在引才、招聘的过程中依然存在“重学历、轻技能”的现象,从一定程度上反●映出社会对职业教育和职业选择的复杂态度。

                要让〗高技能人才的蓄水池“满起来”,就要建立终身职业技能培训体系,让职业的竞争力“强起来”,让职业教育的吸引力“热起来”。随◥着我国经济发展和产业结构转型升级,职业技术教育已经得到越来越多的重视和支持。今年5月,教育部公布了两批拟同意设置本科高等学校ㄨ名单,共有33所高校,其中校名带着“职业”二字的便有16所。

                在今年的高考中,考生陈雨萱考出了602分的好成绩,但她选择不去本科院校,最终被浙江机电职业技术大学录取,就读该校的城市轨交设备与控制技术专业。高分考生报考职业技术大学并非个案,这也从侧面∑ 说明,随着社会对高素质技术人才的需求日益增长,职业教育已不再是一种“次优”选择,高技能人才将会越来ζ 越“吃香”。

                “大国工匠是我们中华民族大厦的基石、栋梁”。不久前公布的《中共中央∮关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》明确提出,加快建设国家战略人才力量,着力培养造就战略科学家、一流科技领军人才和创新团队,着力培养造就卓越工程师、大国工匠、高技能人才,提高各类人才素质。“大国工匠”和科学家一样重要,培养、打造一支与现代科技进步、现代产业发展相适应的高素质劳动者队伍,才能夯实发展新质生产力的人才基础。

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